興業(yè)裝飾財(cái)務(wù)部 召開“轉(zhuǎn)態(tài)度、強(qiáng)技能”專題會議
本報(bào)訊（通訊員 郭燕魯）為進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力、思維水平和思考能力，更好地立足崗位、服務(wù)項(xiàng)目，助力企業(yè)發(fā)展，近日，興業(yè)裝飾公司財(cái)務(wù)部召開專題工作會議，就如何轉(zhuǎn)態(tài)度、強(qiáng)技能等問題進(jìn)行了研究部署。
會議詳細(xì)介紹了裝飾公司年內(nèi)各主要項(xiàng)目，要求全體財(cái)務(wù)工作人員要進(jìn)一步明確責(zé)任意識，著眼于“小”、著眼于“細(xì)”，多動腦、勤思考，有思路、講思維，從細(xì)節(jié)入手，把控好每個(gè)環(huán)節(jié)，杜絕問題出現(xiàn)。同時(shí)要轉(zhuǎn)態(tài)度、強(qiáng)技能，全面提高業(yè)務(wù)水平，帶動部門整體活力提升。會議還對做好工作規(guī)劃、提升工作積極性、提高崗位匹配程度等方面作出了具體要求。
會議詳細(xì)介紹了裝飾公司年內(nèi)各主要項(xiàng)目，要求全體財(cái)務(wù)工作人員要進(jìn)一步明確責(zé)任意識，著眼于“小”、著眼于“細(xì)”，多動腦、勤思考，有思路、講思維，從細(xì)節(jié)入手，把控好每個(gè)環(huán)節(jié)，杜絕問題出現(xiàn)。同時(shí)要轉(zhuǎn)態(tài)度、強(qiáng)技能，全面提高業(yè)務(wù)水平，帶動部門整體活力提升。會議還對做好工作規(guī)劃、提升工作積極性、提高崗位匹配程度等方面作出了具體要求。