創(chuàng)新的力量
——揭秘興業(yè)集團(tuán)第二屆職工科技創(chuàng)新成果獎背后
本報(bào)記者 張守艷 田博文
近日，興業(yè)集團(tuán)第二屆職工科技創(chuàng)新成果展在興業(yè)大廈一樓展出，吸引了眾多人的眼光。本次成果展重點(diǎn)展示了興業(yè)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)自2021年以來特色鮮明、具有代表性的最新科技成果，內(nèi)容涵蓋房產(chǎn)建筑、汽車配件、綠化環(huán)保、建筑裝飾等多個(gè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，彰顯了興業(yè)人的智慧和力量。
2021年，興業(yè)集團(tuán)共有55項(xiàng)創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)年度創(chuàng)新成果獎。經(jīng)專業(yè)評審組的現(xiàn)場考察調(diào)研及線上投票，最終30項(xiàng)創(chuàng)新成果脫穎而出，分獲特等獎和一二三等獎。這只是興業(yè)集團(tuán)鼓勵(lì)創(chuàng)新、尊重創(chuàng)新，并堅(jiān)持以創(chuàng)新推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的一個(gè)縮影，每一項(xiàng)創(chuàng)新成果的背后，都是興業(yè)集團(tuán)敢于攻艱克難、勇于改革突破的生動實(shí)踐。
創(chuàng)新從不遙遠(yuǎn)，它就在我們身邊。讓我們把目光投向這些智慧與汗水的結(jié)晶，一同感受創(chuàng)新的力量。
技術(shù)創(chuàng)新 助力業(yè)務(wù)高質(zhì)高效
位于北京路與山東路交匯處的紅星美凱龍日照至尊MALL，巨幅花瓣幕墻將建筑裝扮得格外大氣、時(shí)尚，尤其是夜晚呈現(xiàn)出的絢麗燈光效果，讓人震撼。但很少有人知道，巨幅花瓣后面的單元式花瓣幕墻龍骨結(jié)構(gòu)是紅星美凱龍第八代外立面全國首創(chuàng)工藝，首創(chuàng)團(tuán)隊(duì)便是興業(yè)房產(chǎn)設(shè)計(jì)中心。
最初，紅星美凱龍?zhí)峁┑脑O(shè)計(jì)方案是將每個(gè)花瓣節(jié)點(diǎn)都提前在墻面打后置埋件。很快，興業(yè)房設(shè)計(jì)中心發(fā)現(xiàn)了問題：后置埋件固定的位置大多是幕墻、砌塊，甚至是結(jié)構(gòu)梁，會不會存在安全問題？后置件的位置在保溫內(nèi)，是先做保溫涂料還是先做埋件？2800個(gè)花瓣節(jié)點(diǎn)，打后埋件需要11000個(gè)膨脹或?qū)Υ┞菟�，巨大的工作量能否保證項(xiàng)目一年內(nèi)如期開業(yè)?
“我們請教了國內(nèi)其他美凱龍項(xiàng)目，發(fā)現(xiàn)他們找的都是具有多次施工經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)隊(duì)伍，而我們的施工隊(duì)伍卻從沒有干過類似的項(xiàng)目�！迸d業(yè)房產(chǎn)設(shè)計(jì)中心幕墻工程師胡尊山表示。施工難度大、成本高、時(shí)間緊，一時(shí)之間，所有人犯了難。
“能不能推翻原有的方案，重新設(shè)計(jì)？”在興業(yè)房產(chǎn)總工程師許愛華的支持和帶領(lǐng)下，設(shè)計(jì)中心團(tuán)隊(duì)多方面研究、多次優(yōu)化調(diào)整，最終確定了單元式花瓣幕墻龍骨方案。
新方案取消了后置埋件和后置錨栓施工，降低成本；給花瓣做一套可提前預(yù)制的龍骨，工廠標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，保證精度；單元采用上墻拼接，安裝時(shí)與外墻面無接觸，不破壞外墻保溫，提高效率。就是這種省時(shí)省力的“傻瓜式”工藝，卻贏得了紅星美凱龍駐場工程師和施工人員的一致好評，并迅速在紅星美凱龍內(nèi)部推廣開來。
以小創(chuàng)新解決大問題。在興業(yè)集團(tuán)，類似的技術(shù)創(chuàng)新還有很多，日照國際足球主場館工程BIM設(shè)計(jì)與施工綜合應(yīng)用、喜來登酒吧鋼架三維深化設(shè)計(jì)方法、建筑幕墻外開扇半自動安裝裝置……這些創(chuàng)新成果已經(jīng)在一線生產(chǎn)中發(fā)揮著重要的作用，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)大動力。
產(chǎn)品創(chuàng)新 提升核心競爭力
在聚焦重大技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的同時(shí)，興業(yè)集團(tuán)還圍繞降本增效、節(jié)能環(huán)保等方面對產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新。
目前市面上的保溫裝飾一體板作為建筑外墻裝飾保溫材料，應(yīng)用日益廣泛，其中多以復(fù)合巖棉為主流。這種材料不僅容重大，而且與粘結(jié)砂漿相溶性差，采用巖棉作為保溫裝飾一體板保溫材料時(shí)，需要在背面復(fù)合無機(jī)穿孔背板，增加了工序和成本。
在日鋼綠城·理想之城項(xiàng)目，日照匯川建材公司作為項(xiàng)目總包，大膽革新保溫裝飾一體板材料，創(chuàng)新使用重量輕、造價(jià)低、導(dǎo)熱系數(shù)低的隔離式微塑保溫板代替巖棉復(fù)合保溫材料。
“采用微塑保溫板一段時(shí)間后，工人們發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)出來的保溫板與砂漿結(jié)合后在搬運(yùn)過程中很容易斷裂，于是我們從頭開始梳理問題，找原因、想辦法，通過多次嘗試不同尺寸、規(guī)格的材料，最終，順利解決了產(chǎn)品質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品投入生產(chǎn)�！眳R川建材公司總經(jīng)理助理劉金峰說道。
“縱橫開槽、砂漿覆面、采用專用砂漿處理板面平整度……”在生產(chǎn)過程中，匯川建材公司不斷進(jìn)行設(shè)備、工藝創(chuàng)新，使產(chǎn)品在保證質(zhì)量的前提下，大幅降低材料成本，初步計(jì)算，整個(gè)工程僅材料合計(jì)節(jié)省320萬元，而理想之城南區(qū)也成為了日照市首個(gè)相同外墻保溫體系下使用不同保溫材料的樣板工程，目前，該產(chǎn)品已取得國家專利。
隔離式微塑保溫板作為匯川建材公司迎戰(zhàn)市場的“拳頭產(chǎn)品”，在提質(zhì)增效、贏得市場美譽(yù)度的同時(shí)，也為公司下一步開拓市場奠定了基礎(chǔ)。
近年來，興業(yè)集團(tuán)旗下的匯川建材、興業(yè)汽配等公司全面貫徹新發(fā)展理念，打造了一批標(biāo)志性創(chuàng)新產(chǎn)品，掌握了一批原創(chuàng)性科技成果，用產(chǎn)品創(chuàng)新的火種點(diǎn)燃興業(yè)制造的火炬，為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)“興業(yè)力量”。
管理創(chuàng)新 打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)
“196次‘萌芽學(xué)習(xí)’活動，70余次線下‘青苗小組’學(xué)習(xí)，560余次骨干高質(zhì)量學(xué)習(xí)打卡……”這是興業(yè)集團(tuán)人力資源中心2021年在人才培養(yǎng)方面交出的亮眼答卷。
面對優(yōu)質(zhì)人才招引困難等實(shí)際問題，集團(tuán)人力資源中心在總結(jié)過去人才培養(yǎng)有效經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，從問題出發(fā)，因地制宜、勇于創(chuàng)新，重新梳理制定具體明確的人才培養(yǎng)目標(biāo)、確定人才培養(yǎng)對象，啟動了人才培養(yǎng)體系建設(shè)。
人才有活力，創(chuàng)新有動力。一年來，針對新員工、高潛青年員工和中層管理者制定的“萌芽計(jì)劃”“青苗計(jì)劃”“骨干計(jì)劃”，精準(zhǔn)施教，學(xué)以致用，助力員工通用能力提升；師帶徒、網(wǎng)絡(luò)大學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)地圖派發(fā)等，貼近實(shí)際、教學(xué)相長，助力員工專業(yè)能力提升。經(jīng)過不斷嘗試、總結(jié)、優(yōu)化，培訓(xùn)的觸角向多個(gè)分公司延伸，興業(yè)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)活力迸發(fā)。
更加精準(zhǔn)地培養(yǎng)關(guān)鍵人才，培養(yǎng)多層次、多專業(yè)、多梯隊(duì)的集群式人才，這一具有興業(yè)特色的人才培養(yǎng)體系走向了系統(tǒng)化、專業(yè)化和精細(xì)化道路，并轉(zhuǎn)化成為實(shí)實(shí)在的“生產(chǎn)力”“創(chuàng)造力”，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)注入新動能。而隨著人才培養(yǎng)體系的高效落地，企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚，學(xué)習(xí)型組織建設(shè)日趨成熟。
這樣的管理創(chuàng)新在興業(yè)集團(tuán)比比皆是，涵蓋人才培養(yǎng)、標(biāo)準(zhǔn)完善、安全管理和固定資產(chǎn)管理等方方面面，打造了企業(yè)發(fā)展“新引擎”。
一直以來，興業(yè)集團(tuán)高度重視職工創(chuàng)新工作，集團(tuán)專門成立科學(xué)技術(shù)協(xié)會，設(shè)立“許愛華勞模創(chuàng)新工作室”“天泰小能人創(chuàng)新工作室”等創(chuàng)新陣地 ，舉行科技創(chuàng)新成果展，制定了《創(chuàng)新成果評選管理實(shí)施辦法（試行）》，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大科技工作者積極開展科技攻關(guān)，大力推進(jìn)自主創(chuàng)新，成效顯著，在全集團(tuán)營造了鼓勵(lì)創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、包容創(chuàng)新的良好氛圍。下一步，興業(yè)集團(tuán)將不斷提高創(chuàng)新和研發(fā)水平，完善人才管理和研發(fā)機(jī)制，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在集團(tuán)生產(chǎn)提效、降本增效和運(yùn)營提升中的支撐引領(lǐng)作用，讓創(chuàng)新成果真正轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力，為集團(tuán)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展注入強(qiáng)勁動能。
本報(bào)記者 張守艷 田博文
近日，興業(yè)集團(tuán)第二屆職工科技創(chuàng)新成果展在興業(yè)大廈一樓展出，吸引了眾多人的眼光。本次成果展重點(diǎn)展示了興業(yè)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)自2021年以來特色鮮明、具有代表性的最新科技成果，內(nèi)容涵蓋房產(chǎn)建筑、汽車配件、綠化環(huán)保、建筑裝飾等多個(gè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，彰顯了興業(yè)人的智慧和力量。
2021年，興業(yè)集團(tuán)共有55項(xiàng)創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)年度創(chuàng)新成果獎。經(jīng)專業(yè)評審組的現(xiàn)場考察調(diào)研及線上投票，最終30項(xiàng)創(chuàng)新成果脫穎而出，分獲特等獎和一二三等獎。這只是興業(yè)集團(tuán)鼓勵(lì)創(chuàng)新、尊重創(chuàng)新，并堅(jiān)持以創(chuàng)新推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的一個(gè)縮影，每一項(xiàng)創(chuàng)新成果的背后，都是興業(yè)集團(tuán)敢于攻艱克難、勇于改革突破的生動實(shí)踐。
創(chuàng)新從不遙遠(yuǎn)，它就在我們身邊。讓我們把目光投向這些智慧與汗水的結(jié)晶，一同感受創(chuàng)新的力量。
技術(shù)創(chuàng)新 助力業(yè)務(wù)高質(zhì)高效
位于北京路與山東路交匯處的紅星美凱龍日照至尊MALL，巨幅花瓣幕墻將建筑裝扮得格外大氣、時(shí)尚，尤其是夜晚呈現(xiàn)出的絢麗燈光效果，讓人震撼。但很少有人知道，巨幅花瓣后面的單元式花瓣幕墻龍骨結(jié)構(gòu)是紅星美凱龍第八代外立面全國首創(chuàng)工藝，首創(chuàng)團(tuán)隊(duì)便是興業(yè)房產(chǎn)設(shè)計(jì)中心。
最初，紅星美凱龍?zhí)峁┑脑O(shè)計(jì)方案是將每個(gè)花瓣節(jié)點(diǎn)都提前在墻面打后置埋件。很快，興業(yè)房設(shè)計(jì)中心發(fā)現(xiàn)了問題：后置埋件固定的位置大多是幕墻、砌塊，甚至是結(jié)構(gòu)梁，會不會存在安全問題？后置件的位置在保溫內(nèi)，是先做保溫涂料還是先做埋件？2800個(gè)花瓣節(jié)點(diǎn)，打后埋件需要11000個(gè)膨脹或?qū)Υ┞菟�，巨大的工作量能否保證項(xiàng)目一年內(nèi)如期開業(yè)?
“我們請教了國內(nèi)其他美凱龍項(xiàng)目，發(fā)現(xiàn)他們找的都是具有多次施工經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)隊(duì)伍，而我們的施工隊(duì)伍卻從沒有干過類似的項(xiàng)目�！迸d業(yè)房產(chǎn)設(shè)計(jì)中心幕墻工程師胡尊山表示。施工難度大、成本高、時(shí)間緊，一時(shí)之間，所有人犯了難。
“能不能推翻原有的方案，重新設(shè)計(jì)？”在興業(yè)房產(chǎn)總工程師許愛華的支持和帶領(lǐng)下，設(shè)計(jì)中心團(tuán)隊(duì)多方面研究、多次優(yōu)化調(diào)整，最終確定了單元式花瓣幕墻龍骨方案。
新方案取消了后置埋件和后置錨栓施工，降低成本；給花瓣做一套可提前預(yù)制的龍骨，工廠標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，保證精度；單元采用上墻拼接，安裝時(shí)與外墻面無接觸，不破壞外墻保溫，提高效率。就是這種省時(shí)省力的“傻瓜式”工藝，卻贏得了紅星美凱龍駐場工程師和施工人員的一致好評，并迅速在紅星美凱龍內(nèi)部推廣開來。
以小創(chuàng)新解決大問題。在興業(yè)集團(tuán)，類似的技術(shù)創(chuàng)新還有很多，日照國際足球主場館工程BIM設(shè)計(jì)與施工綜合應(yīng)用、喜來登酒吧鋼架三維深化設(shè)計(jì)方法、建筑幕墻外開扇半自動安裝裝置……這些創(chuàng)新成果已經(jīng)在一線生產(chǎn)中發(fā)揮著重要的作用，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)大動力。
產(chǎn)品創(chuàng)新 提升核心競爭力
在聚焦重大技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的同時(shí)，興業(yè)集團(tuán)還圍繞降本增效、節(jié)能環(huán)保等方面對產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新。
目前市面上的保溫裝飾一體板作為建筑外墻裝飾保溫材料，應(yīng)用日益廣泛，其中多以復(fù)合巖棉為主流。這種材料不僅容重大，而且與粘結(jié)砂漿相溶性差，采用巖棉作為保溫裝飾一體板保溫材料時(shí)，需要在背面復(fù)合無機(jī)穿孔背板，增加了工序和成本。
在日鋼綠城·理想之城項(xiàng)目，日照匯川建材公司作為項(xiàng)目總包，大膽革新保溫裝飾一體板材料，創(chuàng)新使用重量輕、造價(jià)低、導(dǎo)熱系數(shù)低的隔離式微塑保溫板代替巖棉復(fù)合保溫材料。
“采用微塑保溫板一段時(shí)間后，工人們發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)出來的保溫板與砂漿結(jié)合后在搬運(yùn)過程中很容易斷裂，于是我們從頭開始梳理問題，找原因、想辦法，通過多次嘗試不同尺寸、規(guī)格的材料，最終，順利解決了產(chǎn)品質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品投入生產(chǎn)�！眳R川建材公司總經(jīng)理助理劉金峰說道。
“縱橫開槽、砂漿覆面、采用專用砂漿處理板面平整度……”在生產(chǎn)過程中，匯川建材公司不斷進(jìn)行設(shè)備、工藝創(chuàng)新，使產(chǎn)品在保證質(zhì)量的前提下，大幅降低材料成本，初步計(jì)算，整個(gè)工程僅材料合計(jì)節(jié)省320萬元，而理想之城南區(qū)也成為了日照市首個(gè)相同外墻保溫體系下使用不同保溫材料的樣板工程，目前，該產(chǎn)品已取得國家專利。
隔離式微塑保溫板作為匯川建材公司迎戰(zhàn)市場的“拳頭產(chǎn)品”，在提質(zhì)增效、贏得市場美譽(yù)度的同時(shí)，也為公司下一步開拓市場奠定了基礎(chǔ)。
近年來，興業(yè)集團(tuán)旗下的匯川建材、興業(yè)汽配等公司全面貫徹新發(fā)展理念，打造了一批標(biāo)志性創(chuàng)新產(chǎn)品，掌握了一批原創(chuàng)性科技成果，用產(chǎn)品創(chuàng)新的火種點(diǎn)燃興業(yè)制造的火炬，為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)“興業(yè)力量”。
管理創(chuàng)新 打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)
“196次‘萌芽學(xué)習(xí)’活動，70余次線下‘青苗小組’學(xué)習(xí)，560余次骨干高質(zhì)量學(xué)習(xí)打卡……”這是興業(yè)集團(tuán)人力資源中心2021年在人才培養(yǎng)方面交出的亮眼答卷。
面對優(yōu)質(zhì)人才招引困難等實(shí)際問題，集團(tuán)人力資源中心在總結(jié)過去人才培養(yǎng)有效經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，從問題出發(fā)，因地制宜、勇于創(chuàng)新，重新梳理制定具體明確的人才培養(yǎng)目標(biāo)、確定人才培養(yǎng)對象，啟動了人才培養(yǎng)體系建設(shè)。
人才有活力，創(chuàng)新有動力。一年來，針對新員工、高潛青年員工和中層管理者制定的“萌芽計(jì)劃”“青苗計(jì)劃”“骨干計(jì)劃”，精準(zhǔn)施教，學(xué)以致用，助力員工通用能力提升；師帶徒、網(wǎng)絡(luò)大學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)地圖派發(fā)等，貼近實(shí)際、教學(xué)相長，助力員工專業(yè)能力提升。經(jīng)過不斷嘗試、總結(jié)、優(yōu)化，培訓(xùn)的觸角向多個(gè)分公司延伸，興業(yè)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)活力迸發(fā)。
更加精準(zhǔn)地培養(yǎng)關(guān)鍵人才，培養(yǎng)多層次、多專業(yè)、多梯隊(duì)的集群式人才，這一具有興業(yè)特色的人才培養(yǎng)體系走向了系統(tǒng)化、專業(yè)化和精細(xì)化道路，并轉(zhuǎn)化成為實(shí)實(shí)在的“生產(chǎn)力”“創(chuàng)造力”，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)注入新動能。而隨著人才培養(yǎng)體系的高效落地，企業(yè)內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚，學(xué)習(xí)型組織建設(shè)日趨成熟。
這樣的管理創(chuàng)新在興業(yè)集團(tuán)比比皆是，涵蓋人才培養(yǎng)、標(biāo)準(zhǔn)完善、安全管理和固定資產(chǎn)管理等方方面面，打造了企業(yè)發(fā)展“新引擎”。
一直以來，興業(yè)集團(tuán)高度重視職工創(chuàng)新工作，集團(tuán)專門成立科學(xué)技術(shù)協(xié)會，設(shè)立“許愛華勞模創(chuàng)新工作室”“天泰小能人創(chuàng)新工作室”等創(chuàng)新陣地 ，舉行科技創(chuàng)新成果展，制定了《創(chuàng)新成果評選管理實(shí)施辦法（試行）》，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大科技工作者積極開展科技攻關(guān)，大力推進(jìn)自主創(chuàng)新，成效顯著，在全集團(tuán)營造了鼓勵(lì)創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、包容創(chuàng)新的良好氛圍。下一步，興業(yè)集團(tuán)將不斷提高創(chuàng)新和研發(fā)水平，完善人才管理和研發(fā)機(jī)制，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在集團(tuán)生產(chǎn)提效、降本增效和運(yùn)營提升中的支撐引領(lǐng)作用，讓創(chuàng)新成果真正轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力，為集團(tuán)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展注入強(qiáng)勁動能。